fbpx

تصنيف

غير مصنف
  قد شاهدنا كيف أثرت الجائحة  تأثيرً سلبي  على عالم الأعمال ، ومع ذلك شاهدنا كيف احرزوا تقدم تكنولوجي هائل، بالإضافة إلى إعادة تشكيل كاملة لنماذج الأعمال النموذجية – حتى أن بعض الشركات تعمل على توسيع نفسها للحاق بالركب. أعضاء الفرق يتوزعون لإنجاز أكبر قدر ممكن من الأعمال، وبالرغم من تركيزهم الشديد النتائج لم تظهر...
Read More
لم تكن الشركات تعرف ما الذي سيحدث لهم في بداية عام مع2020 مع حدوث أزمة فيروس كوفيد 19، وقد رأينا العديد من الشركات في جميع أنحاء العالم وبعضها معروف جيدًا وهي تضع خططها جانباً، لذلك أصبح هناك ضرورة لاتخاذ إجراءات فورية للتحقيق أهداف الشركة. بينما يتدافع الرؤساء التنفيذيون والمديرون التنفيذيون لترتيب عملياتهم اليومية، والتأكد من...
Read More
تحتاج كل شركة إلى فريق قوي من الموظفين لتحقيق النجاح، وهذا هو السبب في أن مديري الموارد البشرية وقادة الشركات يولون الكثير من الاهتمام لتطوير الموظفين ونموهم، ومع ذلك، فإن تطوير موظفيك بنجاح لا يقتصر فقط على السماح لهم بتعلم مهارات جديدة أو دمج استراتيجيات فعالة لبناء الفريق، فقد أثبتت الدراسة التي قامت بها   Gallupعلى...
Read More
هل تساءلت يوماً كيف تستطيع Microsoft إصدار إصدارات جديدة تمامًا لكل مشروع من مشاريعها كل ثلاثة أسابيع؟ أو لماذا تستطيع Google تحديث تطبيقات سطح المكتب والجوال الخاصة بها كل أسبوع أو أسبوعين بينما تستغرق الشركات الأخرى سنوات لفعل ذلك؟ إن الأسباب الكامنة وراء ذلك ليس العصا السحرية، إنما تغييراً بسيطاً يتطلب منك التركيز ولكن يمكن...
Read More
  يعتمد نجاح الشركة في تحقيق أهدافها على مدى فهم فريق العمل لهذه الأهداف، وغالبًا ما يشتكي المدراء التنفيذيين من نقص الإنتاجية في نهاية السنة، وذلك بسبب عدم مواءمة أهداف الشركة مع أهداف الموظف المهنية أو الأهداف الشخصية. وعليه، فإن نجاح الشركة في تحقيق أهدافها والاستمرار في الإنتاج على مدار العام يعتمد على مدى موافقة...
Read More
بالنسبة للعديد من المدراء والمسؤولين، فإن التسويق عبارة عن وضع إعلان في الجريدة المحلية، أو إعادة تصميم الشركة والشعار الخاص بالشركة أو إرسال بريد الكتروني إلى مجموعة من الأشخاص، ولكن هذا نهج عشوائي ولن يحقق شيئًا أكثر من استنزاف ميزانية التسويق. ويبدأ مفتاح التسويق الناجح لممارستك بتطوير خطة تسويق إستراتيجية يعتمد فيها كل نشاط على...
Read More
يمثل الاضطراب والتغيير المستمر تحديات لكل شركة في هذا العصر الرقمي من عدم اليقين التنظيمي، والتي تتمثل في وجود الذكاء الاصطناعي إلى الخوارزميات المتغيرة، وقد غيرت التكنولوجيا الحياة بشكل نهائي لا رجعة فيه، خاصة في مجال العمل والأعمال، فكيف تؤثر هذه التغييرات على قادة الصناعات والأعمال المختلفة؟ بينما تتغلب الشركات على هذه التغييرات، يتبنى كبار...
Read More
الموظفون هم أكبر أصول الشركة، ومن المهم الاستثمار في مواهب وإمكانيات الموظفين، وينعكس تدريب الموظفين وتطوير مهاراتهم على نمو الأعمال ونجاحها، وتمر الشركات بعمليات طويلة لتعيين وتوظيف موظفين مؤهلين ومناسبين، ولكن غالبًا ما يتوقف التركيز على الاهتمام بالموظفين عند هذا الحد، ووفقًا للدراسات، فقد شهدت الشركات التي عملت على تطوير الموظفين زيادة في المبيعات وأرباحًا...
Read More
تعد المبيعات العمود الفقري للشركة وهي التي تحقق الإيرادات، وتعمل هذه الدائرة من خلال وظائفها على الوصول إلى العملاء وإقناعهم بشراء المنتج الخاص بك، ويقوم الكثير من الأشخاص بالبحث عن الشركة والمنتج قبل القيام بعملية الشراء، مما يزيد من العبء الملقى على الشركة وعملها لإقناع العملاء وجذبهم مع توفر العديد من المنافسين في السوق. وقد...
Read More
لاشيء كما هو عليه في السابق، حتى القيادة والإدارة لم تعد كما كانت وأصبح هناك حاجة ملحة لقيادة تلائم هذه الأزمة والمرحلة التي نمر بها، فكيف تبدو القيادة في عصر الكورونا بنظرك؟ كيف يمكن للقائد أن يواجه التغييرات والاضطرابات التي تحدث على أكثر من صعيد، سواء اقتصادياً أو سياسياً أو اجتماعياَ. اقرأ أيضاً: أفضل 7...
Read More
1 2 3 4 7